¿Qué son las esposas de oro??
Las esposas de oro son incentivos financieros y beneficios (normalmente diferidos) que se dan a ciertos empleados para animarles a permanecer en la organización durante un periodo de tiempo más largo.
Resumen
Comprensión de las esposas de oro
Las esposas de oro son un tipo de retención de empleadosLa retención de empleados se refiere a los esfuerzos por parte de un empleador destinados a crear un entorno que apoye las necesidades de los empleados actuales herramienta y se utilizan comúnmente para:
Además de lo anterior, las esposas de oro se utilizan en sectores en los que la demanda de mano de obra supera la oferta (i.e., la oferta de trabajo es escasa). Las esposas de oro pueden adoptar muchas formas, por ejemplo:
Es fundamental tener en cuenta que los incentivos de las esposas de oro suelen ir acompañados de una estipulación temporal. Por ejemplo:
Las esposas de oro actúan para “trampa” empleados, como
Por qué utilizar las esposas de oro?
Las esposas de oro desempeñan un papel fundamental en una organización’El éxito de la empresa – especialmente para las organizaciones basadas en sectores altamente competitivos.
Los mejores talentos son a menudo difíciles de encontrar y adquirir para una organización. Cuando una organización encuentra “talento superior,” le interesa evitar que se vayan. Es porque estos individuos suelen contribuir de forma significativa al éxito actual y continuado de la organización.
Las principales razones para utilizar las esposas de oro son:
Ejemplo de esposas de oro
Colin se incorporó a la empresa A como asesor de ventas hace tres años. Durante el periodo de tres años, recibió con frecuencia un importante reconocimiento por parte de la alta dirección como uno de los’Los incentivos de las esposas de oro desempeñan un papel fundamental en una organización. La empresa se da cuenta de que Colin es una persona muy trabajadora y señala que puede impulsar a la empresa hacia un alto crecimiento futuro.
Recientemente, Colin se dirigió al departamento de recursos humanos exponiendo sus planes de incorporarse a otra empresa debido a un salario más alto. Al darse cuenta del riesgo de perder a Colin, el equipo de recursos humanos, en consulta con los propietarios de la empresa A, decide ofrecer a Colin unas esposas de oro en forma de
Con estos atractivos incentivos financieros y beneficios, Colin decide quedarse en la empresa A.
Esposas de oro en Bennett Goodman
Un ejemplo de esposas de oro en las noticias es el Grupo Blackstone a principios de 2019 proporcionando una adquisición de derechos más rápida de un premio de acciones de 200 millones de dólares al Sr. Goodman, además de otros incentivos, en un intento de evitar que abandone la organización. Por desgracia, Blackstone’no ha funcionado, ya que el Sr. Goodman anunció su salida de la empresa a finales de 2019.
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